Vacature Hr Officer 80%
Algemene info
| Regio: | Vlaams Brabant |
|---|---|
| Gemeente: | Kampenhout |
| Contract: | Interim job met optie vast werk |
| Job statuut: | Bediende |
| Tijdsregeling: | Dagwerk |
Functie omschrijving
- Je voornaamste verantwoordelijkheid is het ondersteunen van ons personeel. Dit houdt in dat je regelmatig naar onze filialen gaat om gesprekken te voeren met medewerkers en filiaalhouders. Je biedt assistentie bij evaluatiegesprekken, voert coachinggesprekken en voert exitgesprekken uit.
- Als expert op het gebied van soft HR, geef je advies aan het management en leidinggevend personeel. Open communicatie is van cruciaal belang in deze rol.
- Daarnaast ga je proactief aan de slag met de ontvangen informatie. Je neemt initiatief door te werken aan opleidingsbehoeften, het bijsturen van processen, het implementeren van nieuwe workflows en procedures, enzovoort. Kortom, je hebt invloed op het HR-beleid.
- Je stelt HR KPI's op en voert analyses uit, zoals verloop, ziekteverzuim en loonkosten. Je bent dus bekend met feiten en cijfers.
- Eenvoud is een van onze kernwaarden: je bent actief op zoek naar manieren om efficiëntie te verbeteren en vraagt je voortdurend af: "Hoe kan het beter?"