Offre d'emploi Hr Manager
Informations générales
| Région: | Liège |
|---|---|
| Commune: | Vielsalm |
| Contrat: | Travail intérimaire avec possibilité d'embauche |
| Contrat de travail: | À temps plein |
| Statut emploi: | Ouvrier |
| Horaire: | Travail de jour |
Description de la fonction
Nous recherchons un(e) HR Manager capable de piloter la stratégie RH et d'accompagner les équipes dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Votre mission
En tant que HR Manager, vous êtes le référent RH du site et accompagnez les managers ainsi que les collaborateurs sur l'ensemble des thématiques liées aux ressources humaines.
Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec les objectifs de l'entreprise
Conseiller et soutenir les managers dans la gestion de leurs équipes
Superviser le recrutement, l'intégration, le développement et la rétention des talents
Piloter les projets RH et accompagner les changements organisationnels
Assurer le dialogue social et entretenir des relations constructives avec les partenaires sociaux
Veiller à l'application de la législation sociale et des politiques RH
Exigences
| Exigences: |
Expérience confirmée dans une fonction de HR Manager ou de HR Business Partner senior Excellente connaissance de la législation sociale belge Solides compétences en leadership, communication et gestion du changement Capacité à évoluer dans un environnement industriel exigeant Esprit analytique, pragmatisme et sens des responsabilités Bonne maîtrise du français et de l'anglais (le néerlandais est un atout) |
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| Expérience: |
Minimum 5 ans d'expérience requis |
| Permis: |
/ |
| Langues: |
Offre
| Offre: |
Un rôle clé au sein d'une entreprise internationale en pleine croissance Une fonction variée avec un réel impact sur les équipes et l'organisation Un environnement de travail stimulant et orienté vers l'innovation Un package salarial attractif accompagné d'avantages extralégaux |
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| Salaire: | Salaire horaire |
Sélection études
| Sélection études: |
Master : Ressources humaines |
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